Ambrussum est incontestablement un site majeur pour la recherche archéologique, témoin miraculeusement bien conservé de la romanisation du sud-est de la France, cette région qu’était la Narbonnaise.
C’est en effet, une des seules étapes connues à ce jour sur la Via Domitia qui n’ait pas été réoccupée après l’époque romaine. Ambrussum a donc révélé un relais routier, un rempart classé (M.H), des domus gallo-romaines, un forum, ainsi qu’une voie pavée, longue de 200 mètres, marquée de belles ornières dues aux multiples passages des chars, sans oublier un pont romain, classé (M.H) depuis 1840 et peint par Gustave Courbet.
Une équipe de médiateurs accueille le public toute l’année (excepté janvier) et propose de nombreuses animations / visites / ateliers / événements pour faire vivre le site archéologique et son histoire auprès de l’ensemble des visiteurs.
L’équipe du musée, constituée de 4 personnes, souhaite renforcer son effectif par la présence d’un stagiaire pour assurer les missions suivantes :
MISSIONS DU STAGE
- Prise en charge régulière du poste d’accueil du musée : accueillir et informer les visiteurs individuels et groupes, en français (et en anglais), physiquement, par mail et par téléphone + gestion de la Billetterie et de la Boutique.
- Assurer l’animation de A à Z de certains ateliers et/ou activités organisés pour le public scolaire d’une part et d’autre part pour le public individuel (enfants, familles, adultes) : manutention/installation du matériel, animation auprès du public, nettoyage, rangement.
- Assurer des visites guidées du site archéologique et du musée (public individuel ou groupes) : visite de 2h – 2km de marche, avec un peu de dénivelé.
- Participation aux évènements programmés durant la période de stage : aide à l’organisation administrative et technique, puis soutien logistique (manutention, installation du matériel, rangement, buvette, accueil, billetterie etc.).
- Assurer certaines tâches administratives et d’entretien nécessaires au bon fonctionnement du musée.
- Création de nouveaux supports de médiation (exposition, ateliers ou visites – adulte ou enfant) : à définir avec le candidat selon profil et besoins.
PROFIL REQUIS
- Titulaire ou en cours d’obtention d’un diplôme (bac + 2 minimum) dans les domaines suivants : médiation culturelle, valorisation du patrimoine, programmation culturelle, archéologie, histoire, histoire de l’art, tourisme.
- Aisance orale et écrite.
- Avoir un bon contact avec les différents publics, diplomatie, sourire.
- Travail en équipe, dynamisme, autonomie, rigueur, organisation, curiosité.
- Polyvalence : au sein d’une petite équipe, chaque employé assure une grande diversité de tâches afin de permettre la réalisation de tous les objectifs du service.
- Endurance : manutention, marche à pied, chaleur en été dans la garrigue, etc.
- Une ou plusieurs expériences concrètes de médiation (guidage etc.) seraient appréciées.
- Maîtrise des logiciels de Microsoft Office (Word, Excel, Publisher, PowerPoint…)
- La maîtrise d’une langue étrangère (anglais de préférence) serait un plus.
- Permis B et véhicule personnel nécessaires (structure non desservie directement par les transports en commun).
PERIODE DE STAGE ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Stage long de 5 mois (rémunéré selon réglementation en vigueur)
- Période : Avril-Août afin d’expérimenter les publics scolaires / familles / touristes. Les dates exactes sont à définir avec le candidat en fonction des contraintes du calendrier universitaire.
- Conditions de travail : temps complet 35h (du mardi au samedi) et très exceptionnellement : soirées, dimanches et jours fériés selon la programmation culturelle du musée (toutes ces heures exceptionnelles seront rattrapées).